国有企业人力资源管理:招聘、培训、绩效及保障环节要点

国有企业在进行人力资源的管理工作时,需要关注招聘、培训、考核绩效以及保障等多个环节,这些环节对企业未来的发展具有极其重要的意义。例如,在高科技企业中,除了技术人才,还应当招聘市场营销、管理等领域的人才,以确保企业发展的全....

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市国资委的监管范围是市属经营性国有资产(含国有、国有控股、国有参股企业和企业化管理的事业单位及其所投资设立的企业国有资产)。市属企业的集体资产由市国资委代管。  一、划入的职能  (一)市经济贸易委员会承担的指导国有企业管理和改革的职能。  (二)原市政府经济体制改革委员会办公室承担的研究制定国有企业改制政策的职能。  (三)市委授权市委组织部管理市直属国有企业领导人员的职能,市直有关部门党委承担...
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